Drodzy Klienci, Partnerzy, przedstawiciele HR IT/ITC i przyjaciele HILLWAY, po raz kolejny mamy przyjemność zaprosić firmy IT/ITC na XXIX Targi Pracy i Praktyk dla Elektroników i Informatyków na Wydziale Elektroniki i Technik Informacyjnych Politechniki Warszawskiej, które odbędą się w formie stacjonarnej w dniu 17 października w godzinach 9:30 – 15:30.
Targi Pracy i Praktyk na Wydziale Elektroniki i Technik Informacyjnych Politechniki Warszawskiej są organizowane dwa razy do roku (w październiku i na przełomie lutego i marca), począwszy od 2008 r. Każdorazowo w wydarzeniu uczestniczyło ok. 70 firm i instytucji. Po czterech ostatnich edycjach Targów, ograniczonych z powodu pandemii do katalogu targowego w wersji elektronicznej, targi przywrócone są do formy tradycyjnych stoisk targowych. Zachowana jest jednocześnie koncepcja elektronicznego katalogu, do którego są przyjmowani zarówno wystawcy, jak i firmy i instytucje, które chcą przedstawić swoje oferty tylko w formie wpisu katalogowego.
Zazwyczaj wśród uczestników targów najwięcej firm reprezentuje branżę IT, ale są również banki, firmy konsultingowo-rekrutacyjne, instytucje prowadzące działalność rozwojowo-badawczą oraz firmy zajmujące się wyłącznie elektroniką.
Targi są licznie odwiedzane przez studentów Wydziału Elektroniki i Technik Informacyjnych – największego wydziału PW (około 3000 studentów), ale także innych wydziałów Politechniki Warszawskiej i innych uczelni.
Organizatorzy będą rozsyłać katalog w wersji elektronicznej wśród studentów Politechniki Warszawskiej.
Zgłoszenia do katalogu oraz zgłoszenia do udziału w Targach w roli wystawcy przyjmowane są do dnia 16 września 2022 r. Premiera katalogu jest przewidziana na 14 października 2022 r.
XXIX Targi Pracy i Praktyk dla Elektroników i Informatyków na Wydziale Elektroniki i Technik Informacyjnych Politechniki Warszawskiej to doskonała okazja do pozyskania pracowników, publikowania bezpłatnie ofert pracy, staży i praktyk oraz kształtowania pozytywnego wizerunku pracodawcy IT.
Zainteresowanych targami zapraszamy na stronę internetową:
Dane kontaktowe do koordynatora Targów:
Dorota Myko
dorota.myko@pw.edu.pl
tel. 22 234 70 81
Jako HILLWAY zostaliśmy Partnerem, by udostępniać Naszym Klientom tę ciekawą i wartą uwagi informację.
Zapraszamy Państwa do składania zapytań ofertowych w kwestii szkoleń dla kadry menedżerskiej i szkoleń pracowników różnych zespołów IT. Specjalizujemy się w szkoleniach zamkniętych, szytych na miarę oraz przygotowywanych pod potrzeby zespołu/działu popartych licznymi pozytywnymi opiniami i referencjami na temat skuteczności naszych szkoleń. Wśród kadry szkoleniowców HILLWAY mamy praktyków IT i zarządzania projektami oraz doświadczonych trenerów w rozwoju kompetencji miękkich IT.
E-mail: info@hillway.pl
Tel: +48 22 250 22 82
Informujemy, iż na wszystkie zapytania odpowiadamy maksymalnie w ciągu 48 godzin.
HILLWAY kolejny rok w Klubie Pro Progressio
Mamy ogromną przyjemność ogłosić, że HILLWAY Training & Consulting kontynuuje współpracę z prestiżowym Klubem Pro Progressio – wiodącym stowarzyszeniem reprezentującym sektor nowoczesnych usług biznesowych w Polsce. Jesteśmy niezmiernie zaszczyceni, że możemy być częścią tej wyjątkowej społeczności działającej w sektorze nowoczesnych usług biznesowych, zwłaszcza obok tak uznanych i renomowanych marek działających zarówno w Polsce, jak i
Aktywny tryb życia i zdrowe odżywianie – case study szkolenia
W dzisiejszym szybkim tempie życia, coraz więcej osób zwraca uwagę na swoje zdrowie i dobry styl życia. Aktywny tryb życia i zdrowe odżywianie stały się kluczowymi elementami dążenia do osiągnięcia równowagi między pracą a życiem prywatnym. Zdrowe nawyki żywieniowe i regularna aktywność fizyczna mają nie tylko korzystny wpływ na nasze ciało, ale także na naszą
Buddy w procesie onboardingu – kto to?
Podczas procesu onboardingu nowi pracownicy często czują się zagubieni w nowym środowisku i muszą stawić czoła wielu wyzwaniom. Aby ułatwić im przejście i zapewnić poczucie wsparcia, coraz więcej firm wprowadza programy “Buddy”. W tym artykule dowiesz się, kim jest Buddy w procesie onboardingu i jaką pełni rolę. Kim jest Buddy? Buddy (z ang. “kolega) jest
Szkolenie Kim jest buddy? Warsztat dla osób wspierających wdrożenie nowych pracowników
Kim jest buddy? Praktyczny warsztat dla osób wspierających wdrożenie nowych pracowników Napisz w sprawie szkolenia O szkoleniu Buddy to osoba odpowiedzialna za wsparcie i wdrożenie nowych pracowników w organizacji. Jest to kluczowa rola, która pomaga nowym członkom zespołu w szybkim dostosowaniu się do nowego środowiska pracy i osiągnięciu pełnego potencjału. Buddy tworzy atmosferę zaufania i
Zapraszamy na XXXI Targi Pracy i Praktyk dla Elektroników i Informatyków na Politechnice Warszawskiej – znajdź idealnych pracowników IT dla Twojej firmy
Drodzy Klienci, Partnerzy, przedstawiciele HR IT i przyjaciele HILLWAY z branży IT i zespołów ICT: Wykorzystaj możliwość pozyskania pracowników, publikowania bezpłatnie ofert pracy, staży i praktyk oraz kształtowania pozytywnego wizerunku pracodawcy IT. Nawiąż współpracę z Politechniką Warszawską i publikuj oferty pracy IT oraz zaprezentuj się w Katalogu Pracodawców IT. Dowiedz się więcej o wydarzeniu Serdecznie
Złote zasady komunikacji w rozmowach coachingowych w call center – przykłady i porady
Komunikacja odgrywa kluczową rolę w rozmowach coachingowych w call center. Poprzez właściwe wykorzystanie komunikacji, możemy skutecznie wpływać na rozwój pracowników, zwiększając ich zaangażowanie, umiejętności i efektywność. W tym artykule przedstawimy kilka przykładów i porad dotyczących komunikacji w rozmowie coachingowej, które pomogą Ci w osiągnięciu lepszych rezultatów. Słuchaj aktywnie Słuchanie aktywne to podstawowy element efektywnej komunikacji.
