manager salonu fryzjerskiego

Case Study – Program rozwoju kompetencji kadry zarządzającej First Time Manager

Case Study HILLWAY: Wielopoziomowy program rozwoju kompetencji dla kadry zarządzającej – od First Time Managerów po doświadczonych Dyrektorów. Kontekst sytuacyjny i wyzwania Klienta HILLWAY Dynamiczny rozwój organizacji bardzo często wiąże się z wieloma wyzwaniami, związanymi z zarządzaniem. Nie inaczej było w sytuacji Klienta HILLWAY, który dostrzegając potrzebę rozwoju kadry managerskiej, zgłosił się w celu przeprowadzenia