Zdrowie psychiczne na pierwszym miejscu – praktyczne strategie wellbeing dla liderów od ACCA
Zdrowie psychiczne przede wszystkim. 5-poziomowy plan od ACCA dla pracodawców chcących budować silne i odporne zespoły Troska o zdrowie psychiczne pracowników nabiera priorytetowego znaczenia, o czym coraz głośniej mówi się w raportach i na wydarzeniach biznesowych. Wzrastające wymagania, presja oraz nieustanny rozwój technologiczny stwarzają nowe wyzwania, które mogą negatywnie wpływać na dobre samopoczucie i efektywność
Dowiedź się więcej ⟶
Jak wykorzystać rozwiązania w zakresie edukacji dorosłych do inicjowania zmian? Najnowsza publikacja od EPALE o trendach szkoleniowych 2024
Jak wykorzystać rozwiązania w zakresie edukacji dorosłych do inicjowania zmian? Z przyjemnością informujemy o najnowszej publikacja od Europejskiej Platformy Edukacji Dorosłych (EPALE). Pod tytułem „Od wyzwania do rozwiązania” publikacja zgromadziła wybitnych autorów, którzy zgłębiają różnorodne aspekty wspierania rozwoju i uczenia się dorosłych w 2024 roku. „Od wyzwania do rozwiązania” czyli o nowoczesnych narzędziach rozwoju osób
Dowiedź się więcej ⟶
HILLWAY zaprasza HR na konferencję Pro Progressio “Wellbeing w biznesie” w Poznaniu. Trenerka HILLWAY prelegentką.
Wellbeing w biznesie – konferencja Pro Progressio dla HR w Poznaniu z udziałem HILLWAY Mamy przyjemność zaprosić wszystkich zainteresowanych – w szczególności Dyrektorów HR, Dyrektorów Operacyjnych, Kadrę menedżerską wyższego i średniego szczebla – do udziału w bezpłatnej konferencji Pro Progressio “Wellbeing w biznesie“, która odbędzie się 25 kwietnia 2024 roku w Concordia Design w Poznaniu.
Dowiedź się więcej ⟶
Coachingowy styl zarządzania – recepta na budowanie zaangażowanych i efektywnych zespołów
Coachingowy styl zarządzania – recepta na budowanie zaangażowanych i efektywnych zespołów Współczesny świat biznesu stawia przed liderami coraz to nowe wyzwania. Z jednej strony, rośnie presja na osiąganie imponujących wyników. Z drugiej strony, coraz większą wagę przykłada się do zaangażowania i dobrostanu pracowników (zobacz raport Deloitte 2024 Global Human Capital Trends) . W tym kontekście coachingowy
Dowiedź się więcej ⟶
Webinar HILLWAY Siła Kobiet | Siła Mężczyzn – zainspiruj zespół do rozwoju
Oferta Limitowana Webinar HILLWAY Siła Kobiet | Siła Mężczyzn Zainspiruj zespół do rozwoju Skontaktuj się w sprawie Webinaru Siła Kobiet Czym jest odporność psychiczna? Na tym webinarze dowiesz się, jak budować wewnętrzną siłę potrzebną do radzenia sobie z życiowymi wyzwaniami i stresującymi sytuacjami. Siła jest kobietą: Przyjrzymy się unikalnym wyzwaniom, z jakimi kobiety spotykają się
Dowiedź się więcej ⟶
8 kluczowych etapów zmiany według J.P. Kottera
Jak zarządzać zmianą w organizacji? 8 kluczowych etapów zmiany według J.P. Kottera Wprowadzanie zmian w organizacji to wyzwanie, które każdy lider musi stawić czoła, by sprostać zmieniającym się warunkom rynkowym, technologicznym i społecznym. Aby skutecznie zarządzać tym procesem, niezbędne jest posiadanie odpowiedniej wiedzy i narzędzi. Jednym z najbardziej cenionych modeli zarządzania zmianą jest ten opracowany
Dowiedź się więcej ⟶
Webinar walentynkowy HILLWAY: Miłość, Związki i Analiza Transakcyjna
Oferta Limitowana Webinar walentynkowy HILLWAY Miłość, Związki i Analiza Transakcyjna Odkryj Klucz do Głębszego Porozumienia Jak Analiza Transakcyjna może przyczynić się do zrozumienia ukrytych aspektów dynamiki związku? Jak identyfikować subtelne wzorce komunikacyjne, które mogą prowadzić do emocjonalnych konfliktów? Jak je sprawnie modyfikować, wzmacniając w ten sposób więź między Tobą a Twoją drugą połówką? Skontaktuj się
Dowiedź się więcej ⟶
Jak udzielać feedback wg modelu KISS?
Jak udzielać feedback wg modelu KISS? Zdolność do skutecznego udzielania feedbacku jest kluczowa dla rozwoju zespołu i osiągania sukcesów organizacyjnych. Feedback to prezent, to lista rzeczy do rozwoju. Dzięki szczerej informacji zwrotnej możemy doskonalić się szybciej, ponieważ nie musimy szukać na różne sposoby obszarów, które nas blokują przed sukcesem. Jednym z podejść, które może pomóc
Dowiedź się więcej ⟶
8 błędów poznawczych, które mogą zaważyć na Twoich decyzjach menedżerskich w 2024 roku
8 błędów poznawczych, które mogą zaważyć na Twoich decyzjach menedżerskich w 2024 roku W podejmowaniu decyzji menedżerskich istotną rolę odgrywają czynniki poznawcze. Nasze myśli, przekonania i uprzedzenia mogą wpływać na to, jak oceniamy sytuację i jakie decyzje podejmujemy. Niestety, często zdarza się, że podejmujemy decyzje, które są oparte na błędach poznawczych. Błędy poznawcze to zniekształcenia
Dowiedź się więcej ⟶
Kreujemy przyszłość biznesu GBS/BSS/SSC – Szkolenia, Współpraca, Wizja. Spotkanie HILLWAY z Klubem Pro Progressio
Kreujemy Przyszłość Biznesu GBS/BSS/SSC – Szkolenia, Współpraca, Wizja. Spotkanie HILLWAY z Klubem Pro Progressio W dniu 07.02.2023 Wspólniczki HILLWAY Training & Consulting Marzena Sawicka oraz Ewa Drumlak wezmą udział w spotkaniu biznesowym z przedstawicielami sektora zrzeszonymi w Klubie Pro Progressio. Spotkanie ma miejsce w prestiżowych przestrzeniach biurowych LOFMILL, znajdujących się w budynku Lixa C w
Dowiedź się więcej ⟶
